Если сотрудник увольняется с работы и уходит на больничный, возникает вопрос о его праве на медицинское обслуживание по программе ДМС. Уход с прежнего места работы может повлиять на условия доступа, но некоторые компании предоставляют возможность пользоваться ДМС в течение определенного периода после увольнения.
Что дает добровольное медицинское страхование?
Добровольное медицинское страхование (ДМС) дает дополнительную возможность получить качественную медицинскую помощь, особенно когда государственное здравоохранение не всегда удовлетворяет потребности населения.
Преимущества добровольного медицинского страхования:
Примеры услуг, предоставляемых ДМС:
| Пример. | |
|---|---|
| Плановое медицинское обслуживание | Медицинские осмотры у специалистов, профилактические осмотры и вакцинация |
| Лечение заболеваний | Терапевтические, хирургические, ортопедические, реставрационные. |
| Диагностические тесты | УЗИ, магнитно-резонансная томография, компьютерная томография, клинический осмотр |
| Экстренная медицина | Скорая помощь, неотложная помощь, госпитализация |
| Стоматологическая помощь | Лечение зубов, протезирование, ортодонтия |
ДМС дает пациентам возможность получить медицинское обслуживание высокого уровня, соответствующее их предпочтениям и потребностям, без долгих очередей. Оно обеспечивает страховую защиту от непредвиденных медицинских расходов и позволяет людям эффективно управлять своим здоровьем. Добровольное медицинское страхование является важным дополнением к государственной системе здравоохранения и способствует повышению качества медицинского обслуживания населения.
Группа компаний, оказывающих юридическую помощь по ДМС после увольнения во время больничного
Группа компаний, специализирующихся на оказании юридической помощи по вопросам ДМС после увольнения во время больничного, предоставляет услуги по защите прав работников и обеспечению медицинской помощи при увольнении и больничном.
Почему стоит обратиться в группу компаний?
Корпоративная группа имеет большой опыт в области юридической помощи после увольнения и помощи по вопросам ДМС во время больничного. Наши специалисты владеют всей необходимой информацией и являются экспертами в своей области, что гарантирует нашим клиентам профессиональную и эффективную помощь в защите их прав.
Группы компаний, оказывающих услуги в сфере ДМС после увольнения по больничному листу
Наши услуги включают в себя следующие виды юридической поддержки
Преимущества сотрудничества с группами компаний
Сотрудничая с компаниями, входящими в нашу группу, вы получаете следующие преимущества
| Контакт. | Часы работы |
|---|---|
| Телефон: 8-800- *** — ** — ** — ** — ** ** | Понедельник — пятница: 09:00-18:00 |
| Email: info@company.ru | Суббота, воскресенье: репо. |
Обратившись в группу компании, оказывающую юридическую помощь по вопросам ДМС после увольнения во время больничного, вы защитите свои права и обеспечите себе сохранение медицинской помощи в этом случае.
Рекомендуем к просмотру:
Можно ли использовать полис ДМС во время работы и после увольнения?
Могу ли я использовать договор ДМС для посещения медицинского центра во время работы и планирую подать заявление об увольнении в течение недели? Могут ли меня привлечь к ответственности после увольнения?
Ответы юристов (1)
В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации работники имеют право на медицинское страхование в период трудовых отношений с работодателем. В данном случае на работника оформлен действующий договор ДМС, так как увольнение еще не произошло. Поэтому до окончания трудовых отношений работник может пользоваться медицинскими услугами, предоставляемыми по этому договору страхования, в рамках его действия. После окончания трудовых отношений медицинские услуги по данному договору страхования не предоставляются, и необходимо заключить дополнительный договор с медицинским учреждением.
Для решения этого вопроса могут потребоваться следующие документы. -копия полиса ДМС с указанием срока действи я-копия трудового договора, подтверждающая дату приема на работу в организацию и дату подачи заявления об увольнени и-заявление об увольнении.
Согласно законодательству Российской Федерации, договор ДМС выдается на определенный срок, и его действие начинается с момента выдачи. Если срок действия договора не истек, его можно использовать для получения медицинской помощи. Однако проблемы могут возникнуть, если условия полиса ДМС не включают в себя трудовой договор или содержат ограничения на использование полиса в случае его расторжения. В этом случае, прежде чем воспользоваться услугами медицинского учреждения, следует внимательно ознакомиться с условиями полиса ДМС и уточнить этот вопрос у страховщика, выдавшего полис.
Правовые нормы, которые могут применяться в данном случае: — Федеральный закон «О медицинском страховании граждан в Российской Федерации» (ст. 12.3) — Положение о порядке оказания медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию.
Задайте вопрос прямо сейчас, и вас увидят сотни экспертов по всей России. Получите первый ответ в течение 15 минут! Юридическая помощь оказывается и оплачивается бесплатно.
Юридическая услуга
Данный сервис поможет вам решить следующие проблемы.
Обратитесь за помощью, и вы сможете:
Вы должны заказать услугу, если